快科技12月5日訊息，近日，有網友發帖稱，位元組跳動對3-1職級員工的管理標準全面升級，相關調整已從下半年逐步落地。
具體措施包括：
1、活水門檻提高：跨部門流動的3-1員工需通過大老闆面試，考覈標準顯著收緊，通過率被嚴格控制；
2、名額動態管控：各部門啟動3-1編制盤點，超出限額的人員將在年底重點考察，面臨淘汰風險。
3、優化已落地：某業務部門已批准20餘名3+1員工，按「N+1」標準賠償，要求在12月31日前完成離職流程。
對此，位元組跳動內部人士迴應稱，網傳關於3-1的管理全面升級是謠言，位元組跳動沒有所謂「活水門檻提高」和「3-1編制盤點」的政策要求。
